Этот сайт использует файлы cookie и метаданные. Продолжая просматривать его, вы соглашаетесь на использование нами файлов cookie и метаданных в соответствии с Политикой конфиденциальности.
Продолжить
“Бороться и искать, найти и не сдаваться”
Ревизору, инспекторубухгалтеру, финансисту

Иные мероприятия по обеспечению занятости населения

 

На этой странице размещены краткие аннотации судебных решений по рассматриваемой теме и ссылки на файлы  с полным текстом судебного решения. 

Примечание: 
Судебные решения в пользу проверенной организации обозначены индексом (а); 
Судебные решения в пользу контролирующего органа обозначены индексом (б).

 (а) Центом занятости населения правомерно оказана адресная поддержка для переезда в другую местность с целью трудоустройства  гражданину, ищущему  работу, зарегистрированному  в установленном порядке без присвоения статуса безработного.

П-ДВО27

 

(а) Отклоняя доводы ТУ ФСБН, суд правомерно исходил из того, что субсидия получена предпринимателем, ранее имевшей статус безработного, взамен пособия по безработице, и имеет ту же цель - предоставление социально необеспеченным гражданам средств к существованию, что не противоречит положениям статьи 39 Конституции Российской Федерации.

П-ДВО42

 

(б) Учреждением не представлено доказательств того, что прошедшие за счет средств бюджета профессиональную подготовку работники относились к категории лиц, указанных в статье 23 Закона РФ от 19.04.1991 N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации", либо находились в процессе сокращения и по результатам переобучения трудоустроились по приобретенным специальностям.

П-ВСО103

 

(а) Центр занятости за счёт субсидии, выделенной на дополнительные мероприятия  по снижению напряженности на рынке труда, возместило расходы работодателю на оплату труда в предельном размере, предусмотренном законодательством (минимальный размер оплаты труда – 4330 руб.), без учета фактически отработанного времени. В результате, по мнению ТУ ФСБН, допущена переплата.

      Суд признал выводы ТУ ФСБН необоснованными, так как максимальный предел суммы возмещения расходов работодателя на оплату труда работников не должен превышать минимальный размер оплаты труда с учетом начислений на фонд оплаты труда и не служит расчетной величиной для определения суммы возмещения расходов.

П-ЦО13

 

УЧЕБНОЕ ПОСОБИЕ
"БЮДЖЕТНЫЙ КОНТРОЛЬ"
АВТОР С. И. ЗУБАКИН 
(400 страниц, создано по заказу АНХ и ГС при Президенте России в серии "Образовательные инновации")

Информация об авторе ⇒ О компании
Содержание книги  "Бюджетный контроль "

ВЫСЫЛАЕМ  ФАЙЛ С ТЕКСТОМ НА АДРЕС ЭЛЕКТРОННОЙ ПОЧТЫ  
ПО ВАШЕЙ ЗАЯВКЕ   ЗАЯВКА
(Порядок 
оплаты согласовывается в переписке)

ЦЕНА  - 200 рублей.

Вместе с книгой покупатель получает право на устные и письменные консультации автора книги по вопросам бюджетного контроля.

(телефон автора книги и его электронный адрес будет сообщен после получения заявки)