“Бороться и искать, найти и не сдаваться”
Ревизору, инспекторубухгалтеру, финансисту

Выплаты премии без приказа или согласования вышестоящей организации

На этой странице размещены краткие аннотации судебных решений по рассматриваемой теме и ссылки на файлы  с полным текстом судебного решения.

Примечание:
Судебные решения в пользу проверенной организации обозначены индексом (а);
Судебные решения в пользу контролирующего органа обозначены индексом (б).

(а) Выводы ТУ ФСБН: учреждение незаконно, без приказа главного распорядителя, начислило и выплатило за счет средств федерального   и внебюджетных средств премии временно исполняющей обязанности директора учреждения С… .

 Суды признали выводы ТУ ФСБН бездоказательными.  На основании приказов о выплате премий сотрудникам учреждения С… получала премии не только как временно исполняющая обязанности директора, но и как ученый секретарь. ТУ ФСБН не представило доказательств того, что премии выплачивались С… как временно исполняющей обязанности руководителя; отсутствуют и доказательства того, что на период временного исполнения обязанностей директора учреждения с С…. были сняты обязанности ученого секретаря.

П-ВВО24

 

(а) Вывод ТУ ФСБН о том, что премия руководителю учреждения должна выплачиваться только на основании решения федерального министерства судом признан несостоятельным. Коллективным договором и Положением о материальном стимулировании руководителя и работников учреждения, утверждённым Минсельхозом России, установлено, что премии начальнику учреждения и работникам выплачиваются на общих основаниях.

П-ВСО138

 

(а) ТУ ФСБН сделало выводы о незаконности выплаты премии руководителю учреждения за май, июнь и 3 квартал 2005 года на основании того, что нарушено требование ведомственного нормативного правового акта, предусматривающего согласование выплаты премии руководителю учреждению с вышестоящим ведомством. Суд пришел к выводу о законности выплаты премии на основании следующего: в материалах дела отсутствуют доказательства лишения премии руководителя;  учреждением  предъявлены письменные уведомления вышестоящего ведомства от 20.12.2005 о согласии на премирование руководителя по итогам работы за III квартал 2005 года; выплаты премии осуществлены в пределах выделенного фонда оплаты труда.

П-ДВО14

 

(а) Премирование руководителей судебно-экспертных учреждений и оказание им материальной помощи производятся с разрешения Министерства юстиции РФ. Гражданин К. проработал 8 месяцев с начала года руководителем структурного подразделения учреждения, затем был назначен руководителем этого учреждения.

         Суд признал правомерной выплату ему премии по итогам года  как руководителю структурного подразделения с учётом фактически отработанного времени на этой должности.

П-ДВО68

 

(б) Годовая премия выплачена директору учреждения  без наличия подтверждающего приказа агентства по образованию.  Ввиду отсутствия в материалах дела документов подтверждающих правомерность выплаты указанной премии, суды пришли к правильному выводу о необоснованности выплаты премии.

П-УО52

 

(б) Допущено  незаконное использование средств от приносящей доход, выразившееся в выплате материальной помощи и единовременной премии начальнику ФГУ  без разрешения Госкомрыболовства РФ.

П-СЗО21

 

УЧЕБНОЕ ПОСОБИЕ
"БЮДЖЕТНЫЙ КОНТРОЛЬ"
АВТОР С. И. ЗУБАКИН 
(400 страниц, создано по заказу АНХ и ГС при Президенте России в серии "Образовательные инновации")

Информация об авторе ⇒ О компании
Содержание книги  "Бюджетный контроль "
ВЫСЫЛАЕМ ПОЧТОЙ, ПО ВАШЕЙ ЗАЯВКЕ   ЗАЯВКА

НАЛОЖЕННЫМ ПЛАТЕЖОМ
ЦЕНА С ДОСТАВКОЙ - 300 рублей.